下請け業者に左遷させられた女性の生き様を描いたヒューマンドラマ。
日本初公開。　

7年間勤めた会社から下請け業者に派遣されたジョンウン（ユ・ダイン）。
派遣先は所長を含めて4人しかいない送電鉄塔の保守点検業者。
自分の居場所を見つけようとするが、危険な肉体現場では仕事が無い。
しかし、元の職場に戻りたいと願うジョンウンは社員の一人の”後輩さん”に指導を受けながら頑張るのだが、感電のリスクが高い雨上がりの空気の湿った日に調査官が来ることになり……　　

本作品のイ・テギョン監督曰く、ケン・ロッチ監督の「わたしはダニエル・ブレイク」のような韓国の労働の現場を描いたのだという。
実話をもとにしたフィクション作品で、左遷や下請けの過酷な現場を描いた社会性ヒューマンドラマです。
韓国の男女の労働格差や学歴主義社会を垣間見ることが出来る骨太の重い作品です。
「私は首に巻かれたロープを他人に握られたまま　いつ落ちるか分からぬ地獄の綱を渡っている......　地獄の綱を渡らぬために　私は私を解雇しない」　　

2021.11　コリアン・シネマ・ウィーク2021にて鑑賞（字幕）

• #高所恐怖症
• #送電鉄塔
• #電気研修センター
• #車のキー
• #運転代行
• #コンビニでのバイト
• #調査官

コリアンシネマウィーク
オンライン鑑賞

これが韓国の今？？
いや、日本もさほど変わらないかもしれない。

生きることはバイト、、
一瞬、
意味がわからなかったんだけど、
悲しすぎません？この言葉、、

男女差別に格差社会の
厳しい現実💨
こういうのを見るとさ、
平等な世界なんかないと
思っちゃったりしますよね。。
死と隣あわせの仕事をしながらも
高い作業服は自腹。
お昼ごはんも
天引きとかなんだろうなーとか
考えながら観てました。
彼らの給料って
一体いくらなんだろうな。

「人が少ないからといって
後回しにするのはおかしい。」
ほんと、そう。
人を粗末に扱うべきではない。
みんなおんなじ人間なんだから😣

SDGs、、、
取り組まなければいけない課題は
山積みだね😅

☆オンライン試写会にて鑑賞☆
2021年46本目

• #2020年代作品
• #韓国映画
• #格差社会
• #男女差別
• #社会問題

　コリアンシネマウィークでオンライン鑑賞。正直こんなに重い作品だとは……。でも、これは現実なのだと思うし、ここまで甘さを排して描くこと自体、かなりの覚悟があったのだと思う。重苦しいから、救いがないから、と目を逸らさずに、しっかり観るべき作品だと感じた。

　大企業の本社で働いていた女性が、なんらかの嫌がらせを受けて地方の下請け会社に出向させられる。ホワイトカラーだったのに丸切りブルーカラーの、しかも電気工事という専門性の高い仕事場。下請けは下請けで、本社からの命令に従うよりほかなく、彼女を持て余す。彼女は彼女で、席もなく、仕事も与えられず、ほかのスタッフからの白い目線に耐えながら、ムキになって仕事場に食らいついてゆく。

　単純な対立ではなく、さまざまな立場や思惑が絡み合う重苦しい展開。彼女の同僚の非正規労働者（オ・ジョンせ）は作業に必要な高価な作業着を地腹で買い、ほかのアルバイトを複数掛け持ちし、シングルで3人もの子どもを育てている。なんという残酷さ。また、出向のパク代理が受けるさまざまな嫌がらせや、身体的&言語的暴力もひどい。家庭的にも恵まれず、本来優秀でありながら、低評価。日本も状況は大概だが、あまりにもひどすきる韓国。ヘル韓国。
※実際、韓国の就職難や社会保障の薄さは日本の比ではないことをいくつかの本などで知りました。また、住宅事情なども悪く、ちょっと踏み外したら生きていけないという状況はあるらしい。しかも家柄や出自にうるさく、男尊女卑も激しく。大変です。

そんな現実のなか、予想外の悲劇を経て彼女が取った行動がまた……。高所恐怖症の方は厳重注意。EXITなどよりいっそう凄いので。日本公開は、どうなんでしょう⁈💦